第404章 领导，我们董事长最看重什么？
沐阳的最新微博公告，让第一时间看到的粉丝们懵了。
他做错什么事了？
有吗？
好像没有吧。
至少目前是没有的。
有些网友说沐阳谦虚，星海集团的确是民族企业，值得国民自豪；
有些网友感到一些失落，国内好不容易出现一家民族企业，但董事长却不敢挑起更大的重任；
有些网友猜测沐阳可能真的做错事了，或者提前给大家打预防针，表态只要沐阳不叛国，不换国籍，做错点事都好理解。
沐阳没有再公开解释是什么原因，只要不给星海集团盖民族大义大帽子就行。
这么多粉丝，肯定是有黑粉的，沐阳从来没指望谁都喜欢他，他又不是RMB，还有不少网友是仇富的。
站在他这个层次，心态很重要，不能太在意别人的看法，所以，他很多事已经看开了。
晚上，沐阳回别墅家的时候，宋雪露问他发生了什么事：“老公，怎么啦？看你微博的话，感觉不太正常。”
沐阳没有叹气，轻松笑了笑，把耳朵凑近她鼓起的大肚子，轻抚说：“宝贝闺女呀，你老爸长得太帅了，被太多人关注了，还是低调好一些。”
此时的宋雪露已经换上孕妇装，家里一个医疗团队24小时照顾，不间断地监控宋雪露的身体状况，还有一个专业厨师兼职营养师给她准备清淡的食品。
宋雪露看老公这模样，就知道没什么事了，但还是关心问：“压力大了？”
沐阳挺直腰，抚她坐在沙发上，淡淡一笑：“谈不上压力，有压力的应该是竞争对手。
星海集团时常站在风口浪尖上，不是什么好事情，我想把这个风头压一压，让大众对我们少一些关注。
名气大了，是不允许我们犯任何小小的错误的，我们的敌人会拿这些小错误针对性打压我们，甚至拿民族大义来压我们。
与其这样，我干吗要立一个好人设呢，太完美可不是什么好事，只要足够优秀，但要主动暴露出一些小毛病，这才是最好的立身之法。”
宋雪露凝视老公，看他郑重的语气，知道他说的是真的，只要略一思索，就知道是什么意思了，这谈不上什么烦恼，她轻轻把脑袋地靠在老公的肩膀上。
水盈则溢月满亏，木秀林表风自摧；
盛名之下虚若谷，急流勇退载誉归。
也许，老公目前的心态就是这样子吧。
沐阳陪宋雪露坐了一会，然后陪她到户外散步活动一下。
晚上吃过饭，沐阳闲下来浏览公司其他信息，XH CAD的上市，下载人数更多，付费人数更多。
现在沐阳更加期待阅读系统升到7级，还差18亿经验，没什么事就刷下经验，他希望通过系统7级，做有一些能够驾驭自己命运的底牌，能够给他一点安全感，多一些话语权。
有些东西，可能一辈子都不会使用，但不能没有。
对沐阳个人来说，有些东西，如果没有必要，可能一辈子都不会曝光他个人实验室的产品。
第二天，沐阳正常上班。
批改了一会文件，他打算到二期总部基地去看看。
二期总部基地与一期总部基地仅隔一条单向三通道的马路，从东向西一直延伸，为了连接两个基地的物流和通行，这条马路有几处地势比较深，上面架有天桥，天桥与总部基地地面水平。
自从沐阳上次出车祸之后，他的新座驾又加强了车身强度，也许起速慢一些也无所谓，不求开得快，但求最安全。
沐阳坐在未来01上，车子缓慢驶过天桥，进入国产悍马工厂。
汽车制造厂占地面积有一千亩，年最大产能可以达到15万辆。
这个一千亩的汽车工厂，星海集团投资了50亿元，其中建设和设备投资为40亿元，另外10亿元为流动资金。
按照年产15万辆悍马车的规模，年销售额可以达到1500亿元，哪怕国内销售单价少了，但平均单车利润率超过30%，这还不包括锂电池的利润，毕竟锂电池是控股子公司，两家公司财务完全独立，即买三元锂电池，还得向新能源科技公司按照市场价付款，只是优惠一点而已，可不是成本价拿货。
如果成本价拿货，对那些融资新能源科技公司的合作伙伴来说，肯定是不公平的，相当于星海集团多赚的钱全部进了自己腰包，跟这些合伙伙伴没半毛钱关系。
像汽车公司、焊接科技公司、机械加工公司等全资子公司，财务都是统一核算的，区别于海外子公司和控股子公司。
星海集团的工厂绿地率都非常高，达到40%，而一般工厂，根据相关政策要求，一般不低于20%，若是有污染排放，要求不低于30%。
对星海集团来说，每亩的投资力度和每亩产税都不是问题，钱更不是问题，所以宁愿多花钱买更大面积的用地。
星海集团没有负债，流动资金反而极多，多到花不完，H城的各家银行省级总行长经常拜访星海集团，求沐阳多存点钱到他们银行。
别说几百亿，就算是一个亿的流动资金，都足够让各大银行支行行长上门求沐阳。
除了小银行，特别是乡镇银行外，沐阳同意把钱存到各大行。
星海集团存在各大行的流动资金，活期利息可是按照定期利息来支付，各大行在星海集团总部基地外就设立有分行支点，专门为星海集团服务，需要现金，或者订机票，就一个电话的事，上门服务。
等到一定资产，沐阳还是打算成立自己的银行，把钱放在其它银行，还是不太放心。
目前，汽车厂已经投入使用，国产悍马在几天前已经完成批量生产目标，开始交付新车。
汽车制造厂有冲压、焊装、涂装、总装等四大车间。
沐阳先来到主机厂的总装车间，这车间为无尘洁净车间，一眼望去，锃亮的地面，随处可见的各类标识，还有生产实时数据屏幕。
工厂设备再先进，也有用到人工的地方。
穿戴着中高档工作服的工人，他们左手上佩戴着一个电子手表，电子手表上呈现目前进行的工步，完成这个工步之后，就需要人工按两下确认，然后跳到下一个工步。
在车间，他们叫做“电子工步表”，指导他们按照工艺流程走，不会错漏工步。
每个工位上，还有一块液晶显示器，显示着工艺内容和当前工位的工作进展，同时实时反馈到车间生产系统。
硬件条件跟不上，工人的电子工步表还不够智能化，但这套生产系统已经先进同行许多倍。
车间主管和车间主任看到董事长过来巡逻，赶紧挤起笑脸凑过去。
沐阳看到车间主任走过来，后面还跟着车间主管，随意问道：“这几天产能怎么样？”
车间主任恭敬回道：“董事长，前两天不太顺利，第三天就好了许多，目前日产能在220辆左右，还在迅速提升，公司储备零部件充足，才能达到这个产能。”
“嗯，产能不是问题，要严格管控质量，不以一味追求产能而忽视质量，汽车质量影响到人员安全，我们好不容易把这个汽车品牌支撑起来，哪怕一个螺丝松了，如果出了安全问题，都会葬送目前的良好口碑。”沐阳点头，边走边看，车间主任跟在他旁边。
在星海集团，质量部门是独立的，专门挑剔生产质量问题，权利比较大，质量员不签字生产出来的东西不能流入下一道工序，还不能与生产部门拉帮结派。
当然，质量部不仅仅是挑剔问题，还得统计质量问题，与工艺工程师一起分析质量问题，解决质量问题。
在其他公司，工艺工程师和质量工程师的薪酬待遇都比设计师低一些，但在星海集团，并不存在这个差距，同级别没什么差异，其他的看个人能力和学历。
星海集团的工艺工程师和质量工程师对下车间时长都有要求，每天不低于2小时。
质量员的要求是比工人低一些，没有那么辛苦，但也一直驻扎在一线，薪酬待遇与普通工人也相差不大，但的确比特殊工种的工人低一些。
沐阳巡逻完总装车间，又巡逻其他生产车间。
现在星海集团有很多生产车间，沐阳不可能每天都去巡逻，那是走不完的。
他现在是抓大放小，他巡逻过程中，看到不少问题，车间领导在旁边的话，他也会提醒一下，但不会专门找车间领导解决这个问题，除非问题比较严重，提醒车间领导重点解决。
提醒管理层的意义，并不是解决发现的这个问题，而是敲打这些管理层，不让他们太放松，提醒他们平时做好质量管控问题。
负责生产、技术和质量的集团总裁周晨摸清楚沐阳的脾性，他同样会给下面的管理层施加压力。
可以说，星海集团的中层管理都基本熟悉沐阳的性格，知道董事长看中什么。
一个车间主管看到董事长走之后，笑嘻嘻问车间主任：“领导，你说我们董事长最看重什么？”
星海集团的车间主管两三百人，不是中层管理，而是基层管理，在董事长那里是没有存在感的，就连生产副经理都不行，唯独生产经理就是车间主任才行。
汽车制造厂一共四个生产经理，各负责冲压、焊装、涂装、总装的其中一块。
车间主任说：“还能是什么，其实就是三样东西，产品质量、团队精神和忠诚。最不看中的，也许就是生产成本了。”
“这不对吧，哪个公司不看中生产成本。”
“诶，也不是说董事长不看重生产成本，但先把质量问题解决了，再来谈生产成本。我们是生产汽车的，对质量必须苛刻对待，如果发生质量问题，说不定卖出去的汽车都得召回整改，这成本得多高，造成的影响有多坏，不用我多说。
所以说，宁愿生产成本高一些，也要把保证零缺陷。
我们公司的产品利润本来就很高，可不能因为一些产品质量问题把星海集团这块行业世界第一招牌给砸了。”
“嗯，领导说得有理。”
……
沐阳巡逻完汽车工厂，就到隔壁的轴承工厂看一看。
轴承厂已经实现批量生产，悍马EV所用的轮毂内外轴承、传动轴的过桥轴承、转向节的平面轴承和差速器的输入端轴承，这些汽车主要轴承，目前都是自主生产，并向汽车合作伙伴销售。
全球轴承行业规模接近一千亿美元，有几年后，极有可能突破一千亿美刀。
高端轴承市场被斯凯孚(SKF)、舍弗勒集团下的INA和FAG、恩斯克(NSK)、恩梯恩(NTN)、光洋精工(KOYO)、美蓓亚(NMB)、那智不二越(Nachi)，铁姆肯(TIMKEN)等国际巨头抢占。
去年我国进口轴承就有34.5亿美刀，而全球高端轴承市场规模三四百亿美刀，星海集团想吃完这个高端市场那是不可能的，想占到全球10%份额都非常难，轴承分类和型号太多了，还有定制的，可不是光凭技术就能抢到，以上几个国际巨头都是发展了许多年，自有轴承型号都不下一万种。
就算是自己生产轴承，但有些轴承型号并不生产，星海集团也会外购。
沐阳给轴承厂的定义为，满足自有工厂轴承需求，能占领一小部分高端市场，同时向超高精密轴承发展，顶尖轴承不依赖别人。
所以，轴承厂的规模不会太大，就是这五百亩地工厂，也不想再扩大规模，能产多少就产多少，主要生产那些常用的大批量高端型号。
轴承市场规模是非常大，但想占领，太费力了。
星海集团可以先占领一部分高端轴承，向国内一些轴承厂技术授权，拿技术专利费就行。
轴承的主要问题还是材料问题，星海集团想让国内轴承厂发展起来，还得和国内那几家钢厂合作，向他们授权轴承钢的生产工艺。
星海集团的特种合金钢厂，主要还是研发新钢材型号，生产自用的轴承钢，不会大量生产特种钢，那太费力了，又得去买矿，没矿是不可能把钢厂发展起来的，与国内几大钢厂竞争，没有必要，现在钢厂也不景气。
沐阳巡逻完工厂，回到办公室办公。
下午的时候，接到柿里领导张维的电话，说后天某位大佬专程参观考察星海集团，让他做好准备，不要再出差了。
年初的时候，沐阳打算向大佬献车，那两辆特制的未来01刚造好没多少天，准备送上BJ去了。
在电话里，那位大佬也向沐阳说过，今年抽时间来星海集团考察，但没说哪一天，想不到这个时候。
这个时候气候也最好，距离上一次大佬参观考察星海集团已经很长时间了。
这期间，星海集团发展迅速，惊艳了无数国人。
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